Не советую здесь работать!

Хотела устроиться работать в новый офис банка операционистом. В вакансии обещали зарплату 20 тысяч. За такие смешные деньги они требуют, чтобы человек был уже состоявшимся специалистом в банковской сфере: как минимум 1-3 года опыта работы, высшее экономическое образование и т.д. Но я все-таки решила пойти на собеседование, так как все равно на то время нигде не работал, да и новый офис был рядом с домом.

Пришла на собеседование. Меня встретила руководитель отделения. Приятная женщина среднего возраста. Говорила она внятно и четко. Видно, что человек знает свою работу. Офис тоже понравился. Помещение большое, светлое и чистое. Но перейдем к делу.

Как кандидату на вакансию, мне дали заполнять кучу документов. Среди них анкета на 4 листа формата А4, в которой я должна была подробно рассказать о себе. Кроме того, нужно было написать автобиографию, а также подписать согласие на обработку своих персональных данных и членов своей семьи.

Честно говоря, такое огромное количество документов, которые нужно заполнить кандидату, меня сильно удивило. Я знаю, что обычно кучу бумаг нужно заполнять уже после того, как тебя взяли на работу, а не перед тем. Тем более что это же я не в министерство финансов устраивалась, а в обычный рядовой банк. Зачем со старта человека нагружать такой кипой бумаг?

Ну ладно, заполнила я все, как того требовали и передала документы руководителю. Та пообещала, что вскоре со мной свяжутся.

Где-то неделю мои документы проверяла служба безопасности банка. Они регулярно мне звонили, просили то скан-копию паспорта принести, то уточняли дату рождения и место работы гражданского мужа. В итоге меня таки пригласили на собеседование в главный офис.

Придя туда, меня удивило, насколько убого он выглядит на фоне того офиса, в котором я должна работать. Здание какое-то пошарпанное, на парковке рядом с ним ни одной приличной машины нет. А это ведь не государственный банк!

На первом этаже можно увидеть несколько дипломов и кубков, которыми банк сам себя награждал. То за участие в соревнованиях по футболу, то в спартакиаде… Складывается впечатление, что ты не в банк зашла, а в школу олимпийского резерва.

Когда началось собеседование, я, честно говоря, была в шоке от того, насколько бестактные люди работают в этом учреждении. Вместо того, чтобы оценивать мои профессиональные качества, меня начали спрашивать разную ерунду. Например, почему мы не расписываемся с гражданским мужем и т.д. Нормальных работодателей, да и просто людей, такое интересовать не должно. А они из моей личной жизни сделали главную тему для разговора.

Дальше меня начали пилить за то, что я написала «плохую» автобиографию. Сказали, что нужно было подробнее расписать о себе. Хотя я, по идее, вообще не должна была заполнять этот документ. Наверное, надо было там написать, какие я блюда предпочитаю и как часто в туалет хожу, чтобы автобиография им показалась достаточно подробной.

Потом начали задавать вопросы по поводу того, чем занимаются мои родители и почему я решила учиться в тех учебных заведения, в которых училась. Ну тут я уже не сдержалась. Говорю: «Какое это все имеет отношение к работе в банке? Зачем вы меня обо всем этом спрашиваете?».

На это мне ответили, что это все будет читать ГЛАВНЫЙ, от которого зависит, буду я работать в банке или нет. ГЛАВНОМУ угодить достаточно трудно, так как у него очень жесткие требования к людям. Например, он считает женщин, проживающих в гражданском браке, чуть ли не блудницами, что у женщины старше 25 уже обязательно должен быть минимум один ребенок, а в противном случае с ней что-то не так. Также он пренебрежительно относится к людям, которые взяли ипотеку! И ЭТО РУКОВОДИТЕЛЬ БАНКА! Кошмар!!!

Сотрудники, которые вели собеседование, сказали, что мои ответы и автобиография не подходят. Нужно все переписать, что это понравилось ТОМУ, КОГО НЕЛЬЗЯ НАЗЫВАТЬ…

Ну, думаю, черт с вами. Переписала.

Прошло 2 недели. Я уже, по идее, должна была устраиваться на работу. Так как накануне мне сказали взять документы, трудовую и прийти в отдел кадров. Забегая наперед, скажу, что, если вы прошли все проверки и вам в банке Акцепт говорят, чтобы вы взяли трудовую книжку и пришли в отдел кадров, еще не факт, что вас возьмут на работу.

Я отдала кадристке документы, та сняли с них копии и сказала подождать. Минут через 15 подошла девушка Катя, которая сказала, что мне нужно пройти согласование у ТОП-менеджеров. Я уже вообще в шоке. Думаю, вот это я попала. Я раньше работала во многих местах, даже в одной международной компании, но нигде процесс согласования кандидата не проходил настолько долго и нудно.

Когда подписи всех «топ-менеджеров» были поставлены, меня отвели на встречу с ГЛАВНЫМ. Когда этот человек начал со мной разговаривать, у меня чуть челюсть не отвисла. «Почему ты не работаешь по специальности?», «Кто сшил твое платье?», «А знаешь, как в моей молодости говорили на женщин, которые живут с мужчиной вне брака?», «Чем ты думала, когда брала ипотеку?» и т.д., и т.п.

Когда читал мою анкету, непонятно почему в слове «обязана» дописал лишнюю «Н» – «обязанНа». То есть с его точки зрения, я еще и неграмотно пишу))

Честно признаться, я сейчас дико жалею, что просто не встала и не ушла во время этого цирка.

Когда вышли от этого персонажа, я спросила Катю, которая тоже сидела со мной в кабинете и с умным видом махала гривой во время каждого замечания ГЛАВНОГО, действительно ли она считает, что для того, чтобы взять человека на работу в банке. необходимо задавать все эти вопросы? И вообще, имеют ли право сотрудники банка на собственное мнение? На это она ответила, что ей нравится здесь работать и все.

Подведем итоги. Больше двух недель меня промурыжили в этом банке. Собрали всю мою личную информацию, отсканировали все важные документы, даже справку из ЗАГСа о девичьей фамилии. На то, чтобы добираться на собеседования и всякие документы им привозить я потратила около 1500 рублей. На собеседованиях на меня вылили кучу грязи и в конце концов, после прохождения всех этих кругов ада, мне заявляют: «Руководитель не удобрил вашей кандидатуры. Желаем успехов в дальнейших поисках работы»…

Конечно, мой отзыв может показаться многим результатом обиды, что меня не взяли на работу. Да, мне обидно. Ведь столько вытерпеть, чтобы потом тебя нафиг послали. Хорошо, что у меня был запасной вариант и я благополучно устроилась на другую работу. А если бы его не было?

Только представьте, человека около трех недель мучают, унижают, заставляют, как собачку, бегать, документы собирать, а в итоге дают пинка под хвост!

У меня сложилось впечатления, что все эти собеседования, игра в крутых топ-менеджеров – все это направлено на показуху. Так жалкие руководители этого банка просто тешат свое эго за счет ни в чем не повинных людей.

У меня есть опыт работы и хорошее образование, я была готова работать за те копейки, которые вы предлагаете. Но для вас важнее было на собеседованиях покрасоваться! Если бы вам действительно был бы нужен сотрудник, причем срочно, вы бы быстро его нашли. У вас бы просто не было времени проводить все эти дурацкие проверки и играть в супер-боссов.

Мой отзыв получился слишком длинным, но, хочется верить, что он поможет многим уберечься от этой, так сказать, работы.

А специально для руководства банка хочу сказать, что сейчас не девяностые годы и вы не все-таки банк, а не какой-то сельский магазин. Учитесь уважать клиентов, сотрудников и кандидатом. Подумайте над тем, что сегодня конкуренция в банковской сфере России очень большая. Если вы и дальше продолжите так относиться к людям, скоро останетесь и без работников, и без клиентов.